勞動部今天(3日)公布最新實施無薪假家數共10家，通報人數184人、實施人數157人，較上期增加2家、人數則下降17人。勞動部指出，無薪假統計每次都會有些增減，但可看出人數有下降的趨勢，顯示景氣仍熱絡。

勞動部自2011年10月開始，每半個月公布無薪假調查，最新無薪假統計顯示，實施事業單位共計10家、通報人數184人、實施人數157人，較上次調查家數增加2家，人數減少17人。

勞動部指出，無薪假統計每次都會有些增減，但可看出人數有下降的趨勢，顯示景氣仍熱絡。勞動條件司專委王金蓉說：『(原音)現在都是因為景氣的影響，所以勞雇雙方協商工時比例有下降，但其實每一期人數都會有所增減，這部分我們還是持續在關注。』

至於為何本期通報人數較實施人數多？勞動部解釋，主要是高雄有一家被歸類在「其他」產業的企業有跟29位員工簽無薪休假合約，但後來有接到訂單，所以實際實施人數僅2人，才會出現落差。

勞動部也指出，本期多數事業單位之實施人數在50人以下，以「其他」產業佔多數，實施期間未超過3個月，實施方式多為每月休4日以下。

勞動部也表示，根據旗下台灣就業通5月新登記求才資料顯示，以「製造業」、「住宿及餐飲業」及「批發及零售業」職缺最多；「製造業」求才人數為近22個月的次高，顯示今年製造業需求熱絡，相關職缺包括工業及生產技術員、其他製程控制技術員、電子工程技術員、電子工程師等職類，求供倍數皆超過5倍，代表這些職類的求職者每人都有超過5個以上的工作機會。