職場調查:6成5上班族 工作沒目標
時間:2017/05/31 點閱:867 發佈:台中北屯盛鑫當舖
勞動部勞動力發展署的台灣就業通的「二○一七上班族職場目標大調查」顯示,六成五的上班族沒有設下任何工作目標與方向,或是因目標與現實落差太大而無法達成。
根據調查顯示,過去一年高達六十四‧九五%的民眾沒有為自己訂下職場目標,僅有卅五‧○五%民眾有為自己訂下職場目標。
有訂出目標的民眾當中,其目標是以專業提升、學習新事物或專長跟工作穩定就好為主。
沒有達成目標的原因,根據調查,有五十五‧九○%受訪者認為目標與現實落差太大,其次則為達成了一半及沒有時間執行。
台灣就業通建議,民眾可以多利用政府職訓資源,以因應就業市場需求與變化,進而達到所期望的工作目標。
為了協助上班族自我提升,勞動部「產業人才投資方案」持續提供在職勞工三年新台幣七萬元的課程訓練費用補助,目前線上有超過五○○個課程開放報名。
這項調查在一○六年二月六日至二月廿八日進行,回收有效樣本數為一○六七份;調查方法以電話訪問方式進行獨立樣本訪問;在九十五%的信心水準下,抽樣誤差在正負二‧九七個百分點以內。
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